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维达集团(湖北)有限公司2015招聘_湖北校园招聘

2018-12-01 20:41:43
维达集团(湖北)有限公司2015招聘_湖北校园招聘 本站提醒:如何识别虚假招聘信息?求职必看,切勿受骗上当! 如何写一份简单、直接、高效的求职信? 您想学习先进的管理理念吗?您想成为卓越的管理者吗?您想拥有广阔的发展空间吗? 维达集团创立于1985年,是全国规模、品种齐全的大型生活用纸企业之一。公司总部设在香港,2007年在香港联交所主板上市(股票代码:3331)。目前在美国、澳洲、香港均设有子公司,在中国广东、湖北、北京、浙江、四川、辽宁、广东、山东建有九大生产基地,并以Vinda维达、Tempo得宝、TORK多康、Libero 丽贝乐、Babyfit爱贝多、Sealer 嘘嘘乐、Libresse 轻曲线、VIA薇尔、TENA添宁及Dr. P 包大人品牌发展家居护理、婴儿护理、女性护理及长者护理四大业务,矢志以国际视野发展成为多品牌卫生护理用品企业。 维达纸业(湖北)有限公司是维达集团下属子公司之一,成立于1997年,占地400余亩,造纸年产量已由之前的1万吨发展到现在的18万吨,现有员工1100余人,平均年龄28周岁,具有一支有活力、有激情、有进取心的员工队伍。 公司的快速发展,除了有先进的管理机制外,还有一群默默奉献的维达人!公司能为您提供丰厚的薪酬福利、完善的培训体系、良好的职业发展空间、舒适的工作环境以及丰富多彩的文体活动。现诚邀有志之士加入维达,您将与众多专业专注、诚信务实、富有创新进取精神的维达人一起发挥您的才华,维达愿与您一起成长! 一、培训专员(1人)综合工资:2500~4000元 、5天/8小时 岗位要求: 1、22~30周岁,本科或以上学历,人力资源管理相关专业,已获得三级企业人力资源管理师证,1~2年以上培训相关工作经验,了解培训行业现状; 2、具有较强的学习组织能力、良好的沟通及团队协作能力; 3、普通话标准,具备一定费用预算管理技能; 4、熟练运用Office办公软件,了解基本的课程设计与开发流程、有一定的授课技巧; 5、完成领导安排的其他工作。 岗位职责: 1、根据公司年度目标,协助制定年度培训计划并组织实施; 2、协助培训主管做好培训费用预算及培训成本控制; 3、协助建立、维护外部培训资源,构建公司培训体系,制定公司内部培训政策; 4、协助选拔内部培训师,开发、实施内部培训; 二、产品检验主管1人、(纸尿裤)3500~5000元 岗位要求: 1、25~35周岁,大专或以上学历,持有质量工程师初级职业资格证,二年以上纸尿裤品质管理工作经验者优先; 2、熟悉纸尿裤质量管理流程及管理分析方法; 3、熟练运用Office办公软件,具备较强的数据分析能力; 4、熟悉国家质量、环境及职业健康、产品安全类相关法律法规及国家标准; 5、能依据国家标准及实际生产水平制定产品质量标准; 6、能利用质量控制工具进行数据分析,得出结论,提出合理化的改进建议。 岗位职责: 1、负责纸尿裤各质量数据资料收集汇总; 2、负责质量改进立项及跟踪; 3、负责各项原辅材料质量数据提供; 4、协助成品巡检工作; 5、协助各类打样(原辅材料、、成品等)跟进工作; 6、完成领导交办的其它任务。 三、设备管理员1人、5天8小时(纸尿裤)3500~4500元 岗位要求: 1、22~32周岁,男性,大专以上学历,机械、机电类专业,二年以上生产制造类企业设备管理工作经验者优先; 2、工作敬业,责任心、执行力强,有良好的沟通表达及团队管理能力。 3、具备处理日常机械设备故障的能力,熟悉车间机械设备性能和各项技术参数的调整。 4、精通机械绘图,熟练使用AUTOCAD。 岗位职责: 1、组织维修班组对车间出现故障的机械设备及时进行维修; 2、制定及督促检查机械设备日常维护和保养工作; 3、负责编制机械加工、机械设备的备品备件申购计划及其跟踪工作; 4、负责编制机械加工图纸; 5、解决与机械设备有关的技术问题; 6、管理好所辖范围内设备档案; 7、完成车间主任交办的其他工作。 四、电气管理员1人、5天8小时(纸尿裤)3500~4500元 岗位要求: 1、年龄22~35岁,男性,大专及以上学历,机电一体化、机械制造及自动化、电气工程自动化等相关专业,有二年以上相关工作经验者优先考虑; 2、熟悉电工专业维修知识、懂电子电路和PLC编程,有较强的独立维修电气的能力,工作敬业,责任心、执行力强,有良好的沟通表达能力,有较强的团队合作精神及服务意识。 岗位职责: 1、组织维修班组对车间出现故障的电气设备及时进行维修; 2、制定及督促检查电气设备日常维护和保养工作; 3、负责管辖区域电气设备的备品备件申购计划及其跟踪工作; 4、解决与机械设备有关的技术问题; 5、管理好管辖范围内设备档案; 6、完成车间主任交办的其他工作。 五、维修工/电工(各2名)综合工资:2800~4000元、5.5天/8小时 岗位要求: 1、年龄20-35周岁之间,男性,中专及以上学历,电气及机电一体化相关专业,有一年以上工作经验者优先考虑; 2、(保全工)会钳工基本操作和电氧焊并持证;(电工)有较强实际动手能力和会画电路图,持有电工上岗证 3、工作敬业,责任心强,有良好的沟通表达能力,有较强的团队合作精神及服务意识。 岗位职责: 1、掌握车间设备性能和各项技术参数,能熟练地操作车间所有设备,能对相应设备故障准确判断并快速维修; 2、在新设备的使用和检修中,要负责指导操作者操作,确保维修质量; 3、严格遵守操作规程,切实做好安全生产工作; 4、对设备运行、润滑、维修保养情况作好记录。 六、操作工(若干名)综合工资:3000~6000元、倒班工作制 岗位要求: 1、男性,18~35周岁,大专以上学历,制浆造纸、轻化工程、机电等相关专业优先,身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作; 2、为人诚信、正直,做事认真负责,积极进取,安全意识强,执行力强,具有较强的团队合作精神; 3、曾在本公司就职,工作,且按正常办理离职手续者可优先考虑。 岗位职责: 1、负责所在机台的操作工作,配合机长指令按章操作,确保完成生产任务; 2、确保设备正常运行,在设备运行不正常的情况下,协助进行设备的维修工作; 3、确保产品质量,使其符合质量、卫生标准要求。 七、包装工(若干名)综合工资:2500~4500元、倒班工作制 岗位要求: 1、中专、高中及以上学历,年龄18~32周岁; 2、身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作,做事认真细心,安全意识强; 3、能服从安排,具有良好的团队合作精神; 4、为人诚信、正直,主动维护公司利益; 岗位职责: 1、从事车间生产线纸品包装工作,对机台所缺的辅料进行补充、更换; 2、查看包装质量,保证产品封口平整、牢固、美观,产品完好无缺,数量准确; 3、确保产品、工作环境的清洁卫生及个人卫生。 公司福利: 1、入职签订劳动合同,缴纳五险及购买住房公积金; 2、全体女职工享受三八妇女节礼品,所有签约员工享受中秋节、新年、生日礼品或礼金,除此外,每年还发放5次福利纸; 3、凡是签约员工享受工龄补贴、职称补贴及6个月的降温、取暖补贴,并免费提供降温饮品; 4、公司提供工作服和必要的劳保用品; 5、公司为困难员工设立了 解困基金 ; 6、 公司提供中餐、晚餐,夜宵(自助餐)并为非本地员工提供宿舍,宿舍内配置:电视、空调、热水器、网线;公共区配置:洗衣机、饮水机、厨房、休息室、篮球场、台球室、读书室、网吧、健身房等。 7、公司为市内员工提供上下班接送服务。 简历投递方式可选择以下方式中的任何一种:公司地址:湖北省孝感市湖北孝南经济开发区316国道复线维达纸业 信件投递:1)个人简历及身份证、学历证、户口本复印件各一份,邮寄或直接提交至公司大门口门卫室。 公司网站:http://www.vindapaper.com 招聘电话:2)0712-2519079郭女士 招聘邮箱:3)hbhr@vinda.comhbzp@vinda.com 我们在收到简历后尽快安排面试,若您在投递简历后5个工作日内未接到面试通知,可寻找其他就业机会!非常感谢您对维达的支持! 以下岗位为维达商贸招聘: 一、【人事文员】 2名 岗位职责: 1 员工考勤管理及人事手续办理; 2 协助主管开展员工关系管理相关工作 3 管理日常行政事务 4 人事报表及台账的维护 5 管理福利发放相关工作 二、【培训助理】 2名 岗位职责: 1 合理安排及组织公司新员工培训 2 协助培训课件的开发并执行 3 内训师管理 4 管培生管理及评估 5 培训报表管理 6 协助招聘组执行大学生实习基地建设项目。 7 组织部门内质询会的召开及内部分享的持续跟进。 8 负责区域内职能部门的培训分享追踪。 三、【招聘助理】 2名 1招聘管理 2大学生实习基地建设 3编制管控 4人员配置安排 5招聘数据分析 学历及专业要求: 1大专或以上学历;人力资源、行政管理等文科相关专业。 工作经验: 2年以上人事行政相关工作经验。 资格证书: 毕业证、学历证、初级人力资源管理师或以上职称。 *公司福利*: 五险一金 生日礼品 烤火费/降温费 福利纸 年终奖 过节礼品 上下班厂车接送 五天八小时工作 有意者请将简历投递到下方邮箱,邮件标题注明:应聘岗位/姓名(例:人事文员/张**) 招聘邮箱:hzsm@vinda.com 招聘电话:0712-2593774 联系人:杨女士 赣州输送机厂家
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